Ищу работу!

[Andrey]

Личные данные: Малиновский Андрей Владимирович г.Днепропетровск Тел.моб.(098)61 22222 e-mail:malinovskiy_84@inbox.ru Образование: 2002-2004 Национальная Металургическая Академия Украины(ДНМАУ).Металургический факультет. Неоконченное высшее образование. 1991-2001 Средняя школа №67 Опыт работы: 2010-2015 Казино "Кратос"о.Кипр(Северная сторона),должность крупье 2006-2009 ООО"Шанс"(Казино "Белый Рояль")г.Днепропетровск,должность администратор игрового зала Функциональные обязанности: Работа с клиентами: - личный контакт с vip-клиентами; - ведение базы данных клиентов; - разрешение спорных и конфликтных ситуаций; Работа с персоналом: - проведение собеседований; - организация обучения и развития персонала; - разработка системы мотивации; Ведение и контроль игрового процесса в рабочей зоне казино. 2003-2006 Казино"Капитал"г.Днепропетровск,должность крупье. Функциональные обязанности: - осуществление процесса ведения азартных игр,в соответствии с действующими правилами и положениями игорного бизнеса; - проведение игорных операций согласно стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов; - содействие достижению высоких стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов; - прием мер по выполнению действующих правил игорного бизнеса и контроля за их соблюдением. Профессиональные навыки: - опыт руководящей работы - опыт антикризисного управления - большой опыт общения с VIP-клиентами - умение быстро решать конфликтные ситуации - проведение рекламных акций,розыгрышей для привлечения клиентов Личные качества: Активная деловая позиция,ориентация на результат и настойчивость в его достижении,быстрая обучаемость,организаторские способности и смелость принятия решений,умение избегать конфликтных ситуаций,коммуникабельность,пунктуальность,ответственность,исполнительность,стрессоустойчивость.Умение работать в команде на общий результат.

[Yantarnaya]

Личные данные: Малиновский Андрей Владимирович г.Днепропетровск Тел.моб.(098)61 22222 e-mail:malinovskiy_84@inbox.ru Образование: 2002-2004 Национальная Металургическая Академия Украины(ДНМАУ).Металургический факультет. Неоконченное высшее образование. 1991-2001 Средняя школа №67 Опыт работы: 2010-2015 Казино "Кратос"о.Кипр(Северная сторона),должность крупье 2006-2009 ООО"Шанс"(Казино "Белый Рояль")г.Днепропетровск,должность администратор игрового зала Функциональные обязанности: Работа с клиентами: - личный контакт с vip-клиентами; - ведение базы данных клиентов; - разрешение спорных и конфликтных ситуаций; Работа с персоналом: - проведение собеседований; - организация обучения и развития персонала; - разработка системы мотивации; Ведение и контроль игрового процесса в рабочей зоне казино. 2003-2006 Казино"Капитал"г.Днепропетровск,должность крупье. Функциональные обязанности: - осуществление процесса ведения азартных игр,в соответствии с действующими правилами и положениями игорного бизнеса; - проведение игорных операций согласно стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов; - содействие достижению высоких стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов; - прием мер по выполнению действующих правил игорного бизнеса и контроля за их соблюдением. Профессиональные навыки: - опыт руководящей работы - опыт антикризисного управления - большой опыт общения с VIP-клиентами - умение быстро решать конфликтные ситуации - проведение рекламных акций,розыгрышей для привлечения клиентов Личные качества: Активная деловая позиция,ориентация на результат и настойчивость в его достижении,быстрая обучаемость,организаторские способности и смелость принятия решений,умение избегать конфликтных ситуаций,коммуникабельность,пунктуальность,ответственность,исполнительность,стрессоустойчивость.Умение работать в команде на общий результат.

Андрей, Калининград рассматриваете?

[Andrey]

Я из Украины!Если еще Вам интересно,то рассматриваю!

[Господин Крупье]

... - разработка системы мотивации...
Функциональные обязанности:
- осуществление процесса ведения азартных игр,в соответствии с действующими правилами - проведение игорных операций согласно стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов;
- содействие достижению высоких стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов;
- прием мер по выполнению действующих правил игорного бизнеса и контроля за их соблюдением.
Профессиональные навыки:
- опыт руководящей работы
- опыт антикризисного управления
- большой опыт общения с VIP-клиентами
- умение быстро решать конфликтные ситуации
- проведение рекламных акций,розыгрышей для привлечения клиентов
Личные качества: Активная деловая позиция,ориентация на результат и настойчивость в его достижении,быстрая обучаемость,организаторские способности и смелость принятия решений,умение избегать конфликтных ситуаций,коммуникабельность,пунктуальность,ответственность,исполнительность,стрессоустойчивость.Умение работать в команде на общий результат.

Как у управленца с высшим образованием - возникли вопросики...
Пришлось чуть-чуть подредактировать, ибо в оригинале текст воспринимается "с трудом" (куча невоспринимаемых лишних пробелов, речевые повторы, нет разделения на абзацы с учётом специфики форума, и т.д.)...
0. (вопрос под номером "зеро"). Каковы личные разработки и достижения в области "системы мотивации": в чём, собственно, состояла разработанная Вами система мотивации, в чём её оригинальность, каковы объективные данные, позволяющие сделать выводы о её эффективности?
1. В чём состоят "стандарты эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов"?
2. Каковы отличия "стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов" от "содействия достижению высоких стандартов эффективной деятельности игорного заведения и обслуживания клиентов"?..
3. Каковы "действующие правила игорного бизнеса"?
4. Каков Ваш личный управленческий опыт (на каких позициях, когда, в каких заведениях занимали руководящую должность)?
5. В чём состоит сущность (смысл) антикризисного управления организацией?
6. Опишите Ваш собственный алгоритм работы с "конфликтной ситуацией" (особенно, с VIP-клиентом)?
7. В чём именно состоит Ваша "активность деловой позиции", каковы основные составляющие "результата заведения", из чего, собственно, складывается результат игорного заведения?

[SerjFirst]

господин,зачем Вам размениваться?Ведь и так всем понятно,что соискатель обычный фуфломёт и ничего из себя в сфере игорного бизнеса не представляет?